Všetko, čo potrebujete vedieť o víze L1

Vízum L1, známe aj ako vnútropodnikové transferové vízum, je dočasné neimigračné vízum, ktoré umožňuje medzinárodným spoločnostiam so sídlom v USA a pobočkami v zahraničí presunúť určitých kvalifikovaných zamestnancov do svojej pobočky v USA.

Vízum US-L1 bolo pôvodne vytvorené na legálny presun zahraničných vedúcich pracovníkov alebo riadiacich pracovníkov so špecializovanými alebo pokročilými znalosťami do veľkých nadnárodných spoločností v USA. V súčasnosti víza L1 pre USA pomáhajú aj malým a mladým spoločnostiam rozšíriť svoje podnikanie a služby v USA.

Typy víz L1

Existujú dva typy víz L1:

Víza L1A: manažéri a vedúci pracovníci

Víza L1A sú určené pre vedúcich pracovníkov a manažérov, ktorí sú zodpovední za dohľad nad kľúčovou funkciou alebo oddelením zamestnávateľa. Uľahčuje presun manažérov a vedúcich pracovníkov do pobočky v USA na prácu alebo na vytvorenie novej pobočky spoločnosti. Víza L1A sa vydávajú pre začínajúce spoločnosti na maximálne 1 rok a pre existujúce spoločnosti na 3 roky. Víza L-1A sú platné maximálne 7 rokov s možnosťou predĺženia.

Víza L1B: Odbornosť

Vízum L1B je určené pre profesionálnych zamestnancov s odbornými znalosťami, ktorých zručnosti môžu súvisieť so službou alebo výrobkom spoločnosti alebo sú potrebné na prevádzku alebo rozširovanie americkej spoločnosti. Zamestnancom uľahčuje odovzdávanie vedomostí o produkte vašej spoločnosti novým zamestnancom v USA. Víza L1B sa vydávajú pre začínajúce spoločnosti na maximálne 1 rok a pre existujúce spoločnosti na 3 roky. Víza L-1B sú platné maximálne 5 rokov s možnosťou predĺženia.

Požiadavky a oprávnenosť na udelenie víza L1

• Zamestnávatelia a zamestnanci, ktorí spĺňajú všetky nasledujúce požiadavky na víza L1, majú nárok na víza L-1.
• Zamestnanec musí pracovať v tej istej spoločnosti v zahraničí najmenej jeden rok pred preložením za posledné tri roky.
• Zamestnanec musel byť zamestnaný na riadiacej alebo vedúcej pozícii v zahraničí.
• Zamestnanec musí byť preložený, aby mohol zastávať riadiacu alebo manažérsku pozíciu.
• Musí sa uplatniť jeden z nasledujúcich povolených vzťahov medzi zamestnávateľmi v USA a mimo USA:
• Materské a dcérske spoločnosti
• Pobočka a ústredie
• Sesterské spoločnosti vo vlastníctve spoločnej materskej spoločnosti
• "pridružené spoločnosti" patriace tej istej osobe alebo osobám v približne rovnakom percentuálnom pomere

Výhody víza L1

Víza L1 môžu byť výhodné z týchto dôvodov.

• Držiteľ víza L-1 môže legálne žiť a pracovať v USA.
• Držiteľ víza L-1 môže cestovať v rámci Spojených štátov aj mimo nich.
• Manželia/manželky a deti mladšie ako 21 rokov majú právo sprevádzať držiteľa víza L-1 na víze L-2.
• Umožňuje zahraničnej spoločnosti, ktorá ešte nemá pobočku v USA, založiť pobočku v USA.
• Manželia/manželky držiteľov víz L1 (držitelia víz L2) môžu v USA pracovať bez obmedzení.
• Deti držiteľov víz L-1 môžu chodiť do školy v USA.
• Vízum L1 je dvojúčelové vízum. Držiteľom víza L-1 umožňuje požiadať o zelenú kartu zo statusu víza L1 a získať trvalý pobyt.

Platnosť víza L1

Zamestnanci pracujúci v USA na víza L1 môžu zostať v USA maximálne 7 rokov v závislosti od typu víza L1.

• Maximálna dĺžka počiatočného pobytu pre zamestnancov, ktorí vstupujú do Spojených štátov s cieľom zriadiť si novú kanceláriu, je 1 rok.
• Maximálna dĺžka pôvodného pobytu pre všetkých ostatných zamestnancov je 3 roky.
• Maximálna dĺžka pobytu s predĺžením je 7 rokov.
• Víza L1 sa predlžujú vždy na 2 roky.